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加强组织领导 体现行业特色漯河火车头鸽协探索发展新思路

——漯河火车头鸽协探索发展新思路 2001年,在分局体协、鸽协领导下,我会本着公平、公正、公开和服务于会员的原则,把信鸽协会活动作为全民健身运动的一项重要活动来组织,一年来,结合支持北京申奥、庆五一、迎国庆、保安全、保提速等活动组织了十二次信鸽竞翔,不断发展壮大协会队伍,为安全、为、为社会文明服务,体现了企业协会的特色,树立了良好的铁路形象。 一、加强组织领导,统一会员思想 1、充实班子,增强战斗力。 在分局体协、鸽协的关怀指导下,漯河分会的组织领导一年内调整两次,特别是第一次调整,分局体协、鸽协先后两次赴漯河宣布调整方案和进行协调,由于诸多方面的原因,使调整工作和春赛工作受到很大影响。但是新班子到位后,能够克服困难,态度非常坚决地站在大多数会员和坚持公平、公正的立场上,顶住各方面的压力和矛盾,团结一批骨干会员,使协会春季竞翔工作逐步走上正常轨道。秋赛之初,由于分会班子中个别领导缺乏为大家服务的思想,置会员利益于不顾,给秋季第一次训放造成不良影响,鉴于此,协会果断采取措施,报请分局鸽协同意及时免去其职务,同时又对分会班子进一步充实,由于协会敢于扶正祛邪,深受会员好评。 2、调整思路,增强向心力。 从春季新班子接任后组织第一次比赛开始,不断摸索,总结经验,充分认识到以往组织赛鸽中存在的弊端,结合漯河分会实际和所处地理位置特征和会员状况,为扩大影响,树立良好的企业协会形象,制定出“立足铁路,面对市区,幅射周边”的发展思路。一是在操作过程中规范、认真、严谨,不凭关系,坚持原则。今年的12次正规比赛,分会主席参与报到12次,其中10次自己携带电脑亲自义务操作,既节约了经费,又赢得了大家的心。二是加大宣传力度,树立鸽会形象。自春季开始,分会四次在市有线电视台播发广告,发布赛鸽消息,同时向获得者播发贺词,又在报纸上发表赛鸽消息、新闻照片,使赛鸽活动社会化,会员参赛有了光荣感,从而吸引了大家的心。 3、制定规划,增强约束力。 分会结合春赛情况,吸取教训,总结经验,提前着手制定出秋赛规划,从赛程安排、竞赛规程等都作出了明确规定,会员人手一份,使会员既对每项赛事一目了然,又对照规程自觉遵守注意事项,全年12次比赛中,没有发生错判、误判和各种争议。 二、丰富活动内容,增强协会活力 今年以来,分会在协会领导下组织了“申奥杯”对抗赛,取得了较好成绩(囊括1-7名,前20名中进入11名),分会与粮丰源大酒店联合举办了“粮丰源”杯春季500KM信鸽大赛,与漯河工务段联合举办了“漯工杯”秋季300KM信鸽大赛,与漯河市房产管理局联合举办了“房产杯”秋季500KM信鸽大赛,与漯河铁路医院联合举办了“天使杯”秋季300KM信鸽比赛等,仅秋季就收到联办单位赞助费4000元,分局鸽协也下拨500元经费。本会会员王新多年来从未获得过前五名,但考虑到今年协会活动多样、经费又紧张,尽管未获名次,还向协会赞助经费500元,平时每次比赛都积极参加,其他会员参赛情绪空前高涨,对铁路信鸽协会充满了希望和信心。春季比赛中,铁路会员获奖情况:理事李平获500KM冠军,最高分速达1321.4678米,会员蒋银新获第四名,指定鸽二、三名;对飞赛中,会员陈增华获第三名;粮丰源杯500KM赛中,会员陈增华、徐鸿臣分获冠、亚军,理事李平获指定鸽冠、亚军。秋季比赛中,陈增华获漯工杯300KM第三名,房产杯500KM第五名,600KM第四名;徐鸿臣获500KM冠军;主席王曙光获600KM亚军,会员晏玉生获房产杯500KM亚军。 三、探索发展之路,提高协会效益 1、扩大会员队伍,实行分片管理。 春季班子调整时有会员120人,秋赛结束时会员已达到201人,考虑到人员较多、分散的特点,分会结合实际,提出成立八个支会的设想,即:舞阳县支会、临颍县支会、郾城县支会、西平县支会和市区沙北支会、铁东支会、铁西支会、铁路支会。设想得到分局鸽协的同意后,分会指定了每个支会的负责人,向他们提出了要求。通过实践看,实行分片、分层管理既减轻了分会的工作压力,又便于信息的沟通,明年在管理水平上要进一步提高。 2、提高会员素质,增强

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